任职要求：
1、1年以上采购开发或跟单工作经验，熟悉系统操作，熟练操作Word及Excel办公软件
2、热情大方，沟通能力强，自我约束能力强，要能与公司站在同一站线上，以公司利益为主.
3、能满足公司店铺的产品需求，开发新品能力强。（有家具类采购经验优先）

职责：
主要对现有供应商进行管理，开发供应商新品，对供应商已合作产品进行二次议价，确保利益***化；接收采购开发部新开发的合格供应商并进行维护 ，协调运营部对原有供应商的产品优化，跟进配合财务部与供应商的对账付款等。

待遇：
1、试用期1-3个月，业绩达标即可提前转正；
2、薪资结构：基本工资 + 高额提成+ 五险 + 绩效奖 + 年终奖 + 节日奖金 
3、弹性上班时间：六天制，上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，1.5小时的超长午休时间
4、调薪政策：公司会根据工作表现对转正的同事进行年度加薪；
5、文娱生活：公司定期组织各种文娱活动如：公司周年活动、聚餐、拓展、外出旅游等活动；
6、下午茶：公司备有丰富的下午茶，供各位同事随时取用、补充能量；
7、节日假期：带薪年假、法定节日、婚假、产假、陪产假、丧假及超长春节假期（10-15天）等，
8、文娱活动：部门不定期组织文娱活动（羽毛球运动，聚餐，卡拉OK等），保证员工工作和生活的平衡；
9、培训发展：关注员工发展，为员工提供定制化内训和外训的机会，不断提升员工综合素质和能力；
10、职业生涯：完善的横向调岗及纵向晋升通道，完善的核心人才培养体系，为您提供职业发展的双赢平台；
11、公司员工80.90.00.后为主，有活力，团队精神强

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